Con l'Accordo Stato-Regioni del 17 Aprile 2025 è stato introdotto l'obbligo di una formazione specifica, in materia di sicurezza, per i Datori di Lavoro.
Anche nelle Imprese dove la figura di RSPP è svolta da un professionista esterno oppure da una risorsa individuata tra i lavoratori, il Datore di Lavoro deve conoscere il proprio ruolo di garante principale del sistema di gestione della sicurezza aziendale.

CARATTERISTICHE DEL CORSO

Il percorso formativo per Datori di Lavoro fornisce le competenze relative al ruolo, agli obblighi e alle responsabilità - penali, amministrative e civili - al funzionamento e ai rapporti con gli Organi di Vigilanza ufficiali, oltre che affrontare tematiche relative alla corretta comunicazione in materia di sicurezza.

Gli aggiornamenti periodici, previsti almeno ogni 5 anni, consentono di approfondire ed attualizzare tali competenze, in modo da assicurare una efficiente azione di supervisione e controllo del sistema per la gestione della sicurezza aziendale.

La mancata formazione porta a sanzioni fino a € 5.200, con aggravanti nei casi in cui vi siano più violazioni collegate all’organizzazione della sicurezza aziendale